Sur une action groupe

Le Responsable de l'action (RF / CFC / Formateur référent) organise le recrutement , en tenant compte du Cahier des charges client ou des pré requis nécessaires :

Organisation pratique :

• Date(s)
• Constitution de la commission de recrutement
• Modalités de recrutement
• Grille d'entretien

Information sur le recrutement et les modalités :

• Affiche
• Presse
• Radio
• Fiche CARIF

Réception des candidatures et Convocation à la commission

Lors de la commission de recrutement, le dossier accueil stagiaire est établi.

Compte-rendu écrit de la commission de sélection /recrutement faisant apparaître les informations suivantes :

Envoi d'un courrier à tous les candidats (candidats retenus , candidats ou liste complémentaire, candidats non retenus) : confirmation de leur inscription et convocation.

Élaboration de la fiche fiche de signature (Enregistrement n° 153) par l'assistante administrative.

(La démarche recrutement est archivée dans le dossier action)